Salario bruto a neto en Vietnam

Bruto a neto y neto a bruto con las reglas fiscales de Vietnam de 2026.

Calculate

The amount in your labour contract, before or after deductions.

Hanoi and Ho Chi Minh City urban districts are region I.

Result

Net pay (take-home)

17.780.000 ₫

Gross salary
20.000.000 ₫
Total insurance
2.100.000 ₫
Personal income tax
120.000 ₫
Total cost to the employer
24.300.000 ₫

Employee

Gross salary
20.000.000 ₫
Social insurance (BHXH) 8%
-1.600.000 ₫
Health insurance (BHYT) 1.5%
-300.000 ₫
Unemployment insurance (BHTN) 1%
-200.000 ₫
Income before tax
17.900.000 ₫
Personal deduction
-15.500.000 ₫
Dependants deduction (0)
-0 ₫
Taxable income
2.400.000 ₫
Personal income tax
-120.000 ₫
Net salary
17.780.000 ₫

Tax by bracket

BracketIncome in bracketRateTax
12.400.0005%120.000

Employer

Gross salary
20.000.000 ₫
Social insurance 17.5%
3.500.000 ₫
Health insurance 3%
600.000 ₫
Unemployment insurance 1%
200.000 ₫
Employer insurance
4.300.000 ₫
Total cost to the employer
24.300.000 ₫

Rules used (checked 13 oct 2026)

  • Base salary 2.530.000 ₫ from 1 jul 2026: social and health insurance capped at 50.600.000 ₫.
  • Family deductions: 15.500.000 ₫ for you, 6.200.000 ₫ per dependant, per month.
  • Tax brackets per month: 5% up to 10M, 10% to 30M, 20% to 60M, 30% to 100M, 35% above.
  • Contributions: employee 8% + 1.5% + 1%, employer 17.5% + 3% + 1%; unemployment insurance capped at 20 x the regional minimum wage.

Sources: Luật Thuế thu nhập cá nhân 109/2025/QH15; Nghị quyết 110/2025/UBTVQH15; Nghị định 161/2026/NĐ-CP; Nghị định 293/2025/NĐ-CP; Luật Bảo hiểm xã hội 41/2024/QH15.

An estimate for a resident employee on a contract of 3 months or more, with no allowances or tax-exempt income. Not tax advice: check your payslip and your employer.

Qué hace

Calcula la nómina mensual de un empleado en Vietnam: del salario bruto al neto, o del neto que quieres al bruto que lo paga. Muestra cada paso: seguro social (8%), seguro de salud (1,5%) y seguro de desempleo (1%) del empleado, la renta antes de impuestos, las deducciones familiares, la base imponible, el impuesto tramo a tramo y el neto. Otra tabla muestra lo que paga la empresa (17,5% + 3% + 1%) y el coste total. Todo se calcula en tu navegador.

Reglas usadas (revisadas el 13 de octubre de 2026)

  • Los seguros social y de salud se pagan como máximo sobre 20 veces el salario base: 2.530.000 dong desde el 1 de julio de 2026, es decir 50.600.000. El de desempleo, sobre 20 veces el salario mínimo regional (106.200.000 en la región I).
  • Deducción personal de 15.500.000 dong al mes y 6.200.000 por cada persona a cargo (Resolución 110/2025/UBTVQH15).
  • Cinco tramos mensuales (Ley 109/2025/QH15): 5% hasta 10 millones, 10% hasta 30, 20% hasta 60, 30% hasta 100 y 35% por encima.

Ejemplo

Un bruto de 20.000.000 dong en la región I, sin personas a cargo: seguros 2.100.000, base imponible 2.400.000, impuesto 120.000 y neto 17.780.000. La empresa paga además 4.300.000.

Límites

Supone un residente con contrato de tres meses o más, sin complementos exentos ni bonus. Es una estimación, no asesoramiento fiscal. Para precios con IVA usa la calculadora de IVA.

Preguntas frecuentes

¿Qué se descuenta del salario bruto?

El 10,5% de seguros del empleado (dentro de los topes) y el impuesto sobre la renta después de las deducciones familiares.

¿Cambia el impuesto según la región?

No. La región solo fija el tope del seguro de desempleo.

¿Se envía mi salario a algún sitio?

No. El cálculo se hace en tu navegador y no se guarda nada.

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Actualizado el 13 de octubre de 2026 · Más en Números